Widok
URLOP WYCHOWAWCZY - czy pracodawca może odmówić???
Mam pytanie jak wyżej czy pracodawca może odmówić mi udzielenia urlopu wychowawczego??
W tej chwili jestem na urlopie macierzyńskim (dokładnie do 30 kwietnia) później chciałabym wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy. Następnie po wykorzystaniu urlopu wypoczynkowego chciałabym złożyć wniosek o udzielenie mi 3-letniego urlopu wychowawczego.
Jak to jest??? Niestety do PIP-u nie mogę się dodzwonić :_(((
W tej chwili jestem na urlopie macierzyńskim (dokładnie do 30 kwietnia) później chciałabym wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy. Następnie po wykorzystaniu urlopu wypoczynkowego chciałabym złożyć wniosek o udzielenie mi 3-letniego urlopu wychowawczego.
Jak to jest??? Niestety do PIP-u nie mogę się dodzwonić :_(((
Marcelinka 28.11.2009, Dominik 20.11.2005
Moje dzieci są dla mnie sensem życia, są całym światem :)
Moje dzieci są dla mnie sensem życia, są całym światem :)
ech Aguś rozumiem - ja też mam dość szperania w internecie i dowiadywania się na własną rękę :( ale na bank możesz wykorzystać urlop za cały rok!
ja mam inny problem - pracuję w placówce oświatowej feryjnej (urlop mamy w wakacje i ferie) - macierzyński i urlop za ubiegły rok kończą mi się w połowie maja - chciałam wziąźć wychowawczy na miesiąc, następnie wykorzystać urlop wypoczynkowy i od września normalnie wrócić do pracy - a tu okazuje się, że muszę wziąźć urlop wychowawczy do 31 sierpnia, a w związku z tym wogóle nie dostanę urlopu wypoczynkowego za ten rok! i podobno wszystko zgodnie z prawem! brak mi słów :(
ja mam inny problem - pracuję w placówce oświatowej feryjnej (urlop mamy w wakacje i ferie) - macierzyński i urlop za ubiegły rok kończą mi się w połowie maja - chciałam wziąźć wychowawczy na miesiąc, następnie wykorzystać urlop wypoczynkowy i od września normalnie wrócić do pracy - a tu okazuje się, że muszę wziąźć urlop wychowawczy do 31 sierpnia, a w związku z tym wogóle nie dostanę urlopu wypoczynkowego za ten rok! i podobno wszystko zgodnie z prawem! brak mi słów :(
Aga zadzawoń do PIP-u, ja dzwoniłam do Gdyni bo do Gdańska dodzwonić się nie mogłam. Pani powiedziała, że jak masz bieżącą sprawę to najlepiej zadzwonić nie pisać, bo oni zawalani są mailami i nie nadążają odpowiadać :-(((((
Marcelinka 28.11.2009, Dominik 20.11.2005
Moje dzieci są dla mnie sensem życia, są całym światem :)
Moje dzieci są dla mnie sensem życia, są całym światem :)
dzięki Dziewczyny :)))
Ojjka - chyba faktycznie zadzwonię i poproszę o odpowiednią podstawę prawną - żebym mogła przekazać tej naszej "księgowej" ;P
Rybalon - ale mogę wykorzystać 20 dni a nie 26??? bo w momencie "skoku" na większy wymiar urlopu będę już na wychowawczym :P czyli wtedy ekwiwalent za 6 dni(po rozwiązaniu umowy)???
Ojjka - chyba faktycznie zadzwonię i poproszę o odpowiednią podstawę prawną - żebym mogła przekazać tej naszej "księgowej" ;P
Rybalon - ale mogę wykorzystać 20 dni a nie 26??? bo w momencie "skoku" na większy wymiar urlopu będę już na wychowawczym :P czyli wtedy ekwiwalent za 6 dni(po rozwiązaniu umowy)???
raczej 20 dni - tak chyba byłoby prawidlowo ( bo w momencie wybierania urlopu nie masz jeszcze prawa do 26 dni )potem ekwiwalent za 6 dni tego urlopu uzupelniającego ....gdyby to przejście z 20 na 26 dni bylo podczas trwania urlopu macierzyńskiego lub też zwyklego urlopu wtedy udzieliłabym 26 dni już
Z tym braniem całego urlopu wypoczynkowego już od 1 stycznia to jest teoria (tzn. kodeks pracy) - tak powinno być. Ale niestety znam firmy, które tego nie przestrzegają całkiem świadomie i pozwalają wybrać tylko część urlopu, proporcjonalną do przepracowanego okresu w danym roku :/ Ale jeśli od razu złoży się wniosek o wychowawczy, który będzie trwał co najmniej do końca roku, to chyba udzielą urlopu wypoczynkowego wg kodeksu...
Agusia, a może faktycznie u Ciebie w pracy mają trochę racji. Teraz wyobraziłam sobie sytuację, że po macierzyńskim w lutym biorę cały urlop za rok 2011, a później składam podanie o skrócenie godzin pracy np do 6, proporocjonalnie za ten okres powinni zmniejszyć mi urlop, tylko, że nie mają z czego bo ja już go wybrałam.. ciekawe jakie jest rozwiązanie w takiej sytuacji, na pewno mają problem.
NIe czytalam całego wątku, ale potwierdzam - mozna wziac cały urlop za 2010 od razu. Nabywasz go z dniem 1 stycznia.
Ja tak zrobiłam, po macierzynskim to co zostalo za 2009, caly za 2010 i pamietajcie, zeby przed wychowawczym wziac przyslugujace 2 dni opieki na dziecko. Bo jesli wychowawczy jst do konca roku to te dni przepadają!!!
Ja tak zrobiłam, po macierzynskim to co zostalo za 2009, caly za 2010 i pamietajcie, zeby przed wychowawczym wziac przyslugujace 2 dni opieki na dziecko. Bo jesli wychowawczy jst do konca roku to te dni przepadają!!!
Mam takie pytanka:
1. na ile przed planowanym terminem rozpoczęcia wychowawczego należy złożyć podanie? (ja znalazłam w necie, że na 2 tygodnie, ale w kadrach twierdzą, że miesiąc i że juz się spóźniłam);
2. jeśli złożę podanie o urlop wychowawczy, a zachoruję (obecnie jestem w trakcie wypoczynkowego po macierzyńskim), to czy mogę w jakiś sposób przełożyć rozpoczęcie urlopu wychowawczego?
1. na ile przed planowanym terminem rozpoczęcia wychowawczego należy złożyć podanie? (ja znalazłam w necie, że na 2 tygodnie, ale w kadrach twierdzą, że miesiąc i że juz się spóźniłam);
2. jeśli złożę podanie o urlop wychowawczy, a zachoruję (obecnie jestem w trakcie wypoczynkowego po macierzyńskim), to czy mogę w jakiś sposób przełożyć rozpoczęcie urlopu wychowawczego?
z tego co pamiętam wniosek musisz złożyć najpózniej 2 tyg przed planowanym terminem rozpoczęcia url. wych ( ale sprawdzę to jutro w pracy w przepisach) a jesli chodzi o chorobę i ew. przesunięcie rozp. url. wych. jest to tylko i wyłącznie kwestia tego czy w pracy pójdą Ci na rękę czy nie ( mogą zniszczyć wniosek i uznać , że stawiłaś się do pracy ....i przyjąć wniosek z inną datą ) ...wszystko zalezy od firmy i od kadr.