To miejscema już wyrobioną renomę wśród pracowników...zlą renomę. Kiepskie umowy: staże, zlecenia, minimalne stawki, permanentne nadgodziny robione na czarno. Inni płacą lepiej i dają...
rozwiń
To miejscema już wyrobioną renomę wśród pracowników...zlą renomę. Kiepskie umowy: staże, zlecenia, minimalne stawki, permanentne nadgodziny robione na czarno. Inni płacą lepiej i dają korzystniejsze umowy, a permanentny brak pracowników powoduje permanentne nadgodziny z zapłatą za które jest problem, kierownictwo niekompetentne, które próbuje przycinać na kasie i pracownikowi i gości (głównie tych zagranicznych - info od znajomych którzy kilka lat temu korzystali z usług hotelu). Ja bym nie pakowała się sama w problemy jeśli miałabym inną opcję
zobacz wątek
