Re: IDEALNY PRACODAWCA?
Jeśli "pracujesz" na umowę zlecenia, o dzieło albo na firmę to to nie jest twój pracodawca. Poza tym nie jest to praca i reguluje te umowy kodeks cywilny a nie pracy. Czyli zapomnij o wszystkich...
rozwiń
Jeśli "pracujesz" na umowę zlecenia, o dzieło albo na firmę to to nie jest twój pracodawca. Poza tym nie jest to praca i reguluje te umowy kodeks cywilny a nie pracy. Czyli zapomnij o wszystkich osłonach prawnych i uważaj aby nie podpisać wyroku na siebie. Nigdy nie podpisuj weksli in blanco bo możesz stracić wszystko co masz. Jeśli robi się gorąco w firmie to staraj się przez sąd pracy ustanowić swoją relację z firmą jako faktyczny stosunek pracy a nie stosunek cywilny.
A tak na prawdę termin pracodawca określa pracownika a nie zatrudniającego. Tak samo na rynku pracy to pracownik jest podażą a zatrudniający jest popytem. Ty sprzedajesz na rynku pracy swoją pracę, a zatrudniający ci za nią płaci. Taki bulgot o tym słowie pracodawca utrwalił się w mediach przez lata i teraz każdy tą samą głupotę powtarza jak obłakany.
http://pl.wikipedia.org/wiki/Pracodawca
zobacz wątek
