Re: INSTYTUT INICJATYW EUROPEJSKICH W GDYNI- czy ktoś miał styczność????????
Wiesz, umiejętność pracy w grupie, wzajemna pomoc, kooperacja to plus jeśli chodzi o efektywność wszelkich działań.
Trochę nie rozumiem rozgoryczenia. To chyba dobrze, jeśli...
rozwiń
Wiesz, umiejętność pracy w grupie, wzajemna pomoc, kooperacja to plus jeśli chodzi o efektywność wszelkich działań.
Trochę nie rozumiem rozgoryczenia. To chyba dobrze, jeśli współpracownicy się rozumieją, dogadują i jest między nimi nić porozumienia, to sprzyja wytworzeniu fajnej, kumpelskiej atmosfery.
Jeśli jest się z natury introwertykiem stroniącym od ludzi, ciężko się zaaklimatyzować, to taka chęć wciągnięcia do grupy będzie krępować, drażnić, przeszkadzać. I w konsekwencji odludek pójdzie w odstawkę, bo nie będzie pasował.
Szef lata bo najwidoczniej ma sporo obowiązków, a ocenę predyspozycji nowej osoby powierza zaufanym pracownikom, bo skoro szukają człowieka, który ma się stać częścią teamu, musi pasować. Nie tylko mieć wiedzę i doświadczenie ale tez musi "wgryźć" się w klimat przedsiębiorstwa.
Nie mówię tu o włażeniu w d... i podlizywaniu się, ale o zwykłej umiejętności nawiązania życzliwych kontaktów.Ot
zobacz wątek
