Odpowiadasz na:

Re: Jak obliczyć wynagrodzenie za urlop?

Według wzorów ŚWIADECTW, to informacja taka powinna być w punkcie 4 - brzmienie -
w okresie zatrudnienia pracownik wykorzystał urlop wypoczynkowy w wymiarze....... - tu własnie podaje się... rozwiń

Według wzorów ŚWIADECTW, to informacja taka powinna być w punkcie 4 - brzmienie -
w okresie zatrudnienia pracownik wykorzystał urlop wypoczynkowy w wymiarze....... - tu własnie podaje się urlop wykorzystany w danym roku kalendarzowym lub też wypłacony ekwiwalent.
w tym samym punkcie podaje się właśnie inf. o urlopie bezpłatnym i wychowawczym.
Informacja o urlopie musi być podana również ze względu na przyszłe zatrudnienie, przyszły pracodawca musi wiedzieć ile dni już wykorzystano, a ile jeszcze proporcjonalnie musi udzielić. Jeśli nie ma takiej informacji, to powinnaś wystąpić jednocześnie o wypłatę ekwiwalentu i sprostowanie świadectwa - czyli dokonanie zapisu o wypłaconym ekwiwalencie - za ile dni(godzin) urlopu.
Jeśli chodzi o te obawy, to ja też szukam pracy i niestety ciężko mi to idzie, co za czasy!

zobacz wątek
12 lat temu
~Marzena

Odpowiedź

Autor

Polityka prywatności
do góry