Re: POZIOM APLIKANTÓW
Może to brutalne co teraz napiszę ale często zdarza mi się kłamać zarówno w cv jak i na rozmowie kwalifikacyjnej.
W cv kłamię w rubryce zaineresowania. Tu zazwyczaj puszczam wodze fantazji co...
rozwiń
Może to brutalne co teraz napiszę ale często zdarza mi się kłamać zarówno w cv jak i na rozmowie kwalifikacyjnej.
W cv kłamię w rubryce zaineresowania. Tu zazwyczaj puszczam wodze fantazji co bym robiła gdybym miała dużo wolnego czasu.
Osoba która spędza w pracy 8-10 godzin minimum, ma rodzinę i nie ma sprzątaczki i niani na etacie a do tego się systematycznie doszkala, zwyczajnie nie ma czasu na hobby. Doba ma tylko 24h.
Też nie umieszczam danych aktualnej firmy. Branża jest wąska i od razu by wiedzieli co i od kogo, a to bardzo negatywnie wpływa na atmosferę w bieżącej robocie. Niektórzy szefowie potrafią być bardzo mściwi.
A co do zdięcia, no cóż, z wiekiem coraz więcej obróbek wymaga.
Czasami przychodzą mi do firmy cv i ludzie mają zdjęcia wycięte z imienin u cioci, jedno półnagie, była focia z plaźy i jedna z lasu...już chyba lepiej bez.
A na rozmowach to niestety notorycznie mówię to co pracodawca chce usłyszeć, a co niekoniecznie jest zgodne z prawdą..
Notorycznie mnie pytają o stan cywilny (to ogłoszenie o pracę czy matrymonialne) o dzieci czy mam albo czy planuję ( caritas kurna się zgłasza) zdarzyło się pytanie o wyznanie i jedno o sympatie polityczne O_o serio, serio.... Dobrze że nie kazali zaświadczenia z parafii przynosić. Ale jaka firma takie pytania. Mało jest firm które sprawdzają umiejętności. Większość chyba zatrudnia "na gębę" mam takie wrażenie.
Inne znowu w drugą stronę przeginają? Ostatnio koleżanka aplikowała na asystentkę do biura. Etapów było 5! Nie na kierownika, na zwykłą asystentkę. Przeszła wszystkie etapy ale i tak zatrudnili kuzynkę prezesa :D
zobacz wątek
