Odpowiadasz na:

Re: Umowa o pracę cały etat a pół etatu

Ppatrik to Ty nie zrozumiałeś - pracodawca "oferuje" wynagrodzenie, a ja chcę potwierdzić to co wyszukałam wcześniej w internecie (niestety wszystkie znalezione przeze mnie artykuły były z... rozwiń

Ppatrik to Ty nie zrozumiałeś - pracodawca "oferuje" wynagrodzenie, a ja chcę potwierdzić to co wyszukałam wcześniej w internecie (niestety wszystkie znalezione przeze mnie artykuły były z poprzednich lat) że pracodawca niezależnie od tego czy to będzie umowa na pół czy na cały etat zapłaci takie same składki, czy może coś się w tym temacie pozmieniało :)

I jaka jest dla pracownika różnica między całym a pół etatem, poza długością urlopu i tym że jak straci się pracę po zatrudnieniu na pół etatu to zasiłek dla bezrobotnych nie przysługuje. Co jeszcze taki potencjalny pracownik na pół etatu musi wiedzieć o emeryturze czy rencie.

Bo co "zyskuje" pracodawca, który chce zatrudnić pracownika wg umowy na pół etatu, dając mu więcej niż najniższa krajowa i "ustalając" że to praca pełnowymiarowa.