Pisałem o tym w innym wątku więc dla podsumowania.
Przewodnicząca Rady Gminy lub Sekretarz bezmyślnie wszystko podpisując mają problem, bo:
Państwowa Inspekcja Pracy wielokrotnie...
rozwiń
Pisałem o tym w innym wątku więc dla podsumowania.
Przewodnicząca Rady Gminy lub Sekretarz bezmyślnie wszystko podpisując mają problem, bo:
Państwowa Inspekcja Pracy wielokrotnie ostrzegała, że nieudzielenie pracownikowi urlopu wypoczynkowego jest wykroczeniem z art. 282 § 1 pkt 2 Kp. zagrożonym karą grzywny od 1 000 zł do 30 000 zł.
Wójt nie ma bezpośredniego przełożonego bowiem sam wykonują obowiązki pracodawcy wobec podległych pracowników. Czynności z zakresu prawa pracy wobec wójta związane z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy wykonuje przewodniczący rady gminy, a pozostałe czynności - także związane z udzielaniem urlopu - wyznaczona osoba zastępująca lub sekretarz gminy.
Tym samym na te osoby PIP powinien nałożyć grzywnę !
Pytanie kiedy przyjdzie czas aby ci ludzie odpowiedzieli za to co robią ?
zobacz wątek
