Pracodawca ma obowiązek wysłać cię na badania okresowe lub wstępne do lekarza z którym ma podpisany kontrakt, bo ma też obowiązek za to zapłacić. Badania robi się w trakcie pracy a nie w swoim...
rozwiń
Pracodawca ma obowiązek wysłać cię na badania okresowe lub wstępne do lekarza z którym ma podpisany kontrakt, bo ma też obowiązek za to zapłacić. Badania robi się w trakcie pracy a nie w swoim wolnym czasie, chyba że jest to badanie przed podjęciem zatrudnienia, więc nie kręć że nie masz czasu. Jak jesteś niezdolny do pracy to znaczy że świadomie narażasz na kłopoty siebie i swojego pracodawcę.
zobacz wątek
