Odpowiadasz na:

Pracownik ma takie rzeczy unormowane w kodeksie pracy, po to żeby pracodawca który czerpie z jego pracy zyski a ma nieposkromiony apetyt, nie wykorzystywał go ponad siły, "bo nikt mu nie zabroni... rozwiń

Pracownik ma takie rzeczy unormowane w kodeksie pracy, po to żeby pracodawca który czerpie z jego pracy zyski a ma nieposkromiony apetyt, nie wykorzystywał go ponad siły, "bo nikt mu nie zabroni nakazać czegoś, dlatego że jest pracodawcą". Pracodawca to nie właściciel pracownika i jako pracodawca ma tak samo prawa jak i obowiązki, to nie jest święta krowa.