Re: Tik tak, never back
Cyt. "Kupię parę nowych noży, trochę bełtów i ze dwie nowe siekiery. Ja tam sobie dam radę. Czniać całą tę RP spółka z o.o., jak ludzie sami nie zechcą sobie dawać rady to nikt za nich tego nie...
rozwiń
Cyt. "Kupię parę nowych noży, trochę bełtów i ze dwie nowe siekiery. Ja tam sobie dam radę. Czniać całą tę RP spółka z o.o., jak ludzie sami nie zechcą sobie dawać rady to nikt za nich tego nie zrobi"
Mam bardzo pokaźny arsenał w tym zakresie;-) a Las i Góry czekają na mój powrót;-)
Cyt. "Wiecie co jest największym przekrętem współczesności? Że oddaliśmy dobrowolnie własną wolność za cenę bycia niewolnikiem w korporacji. Korporacji, której jedynym celem jest strzyżenie takich baranów."
To nie tak: Po '89 pseudo pracodawcy zrobili z Nas niewolników nie dlatego, że kazali nam pracować, tylko dlatego, że staliśmy się po części ich własnością jak niewolnik. Oni byli przecież Przedsiębiorcami. Później bezrobocie spadało jednak ten proces trwał a mentalność ludzi będących przy tzw. władzy się nie zmieniała, na długie lata zostaliśmy niewolnikami. Patrzyli na te proces sami szefowie ich żony a później dzieci. Ci, którzy nie mogli się przebić (mieli mniej szczęścia) zaczęli wyjeżdżać z kraju i ta tendencja się prędko nie odwróci. Za 5 lat Syryjczyk będzie dla Niemca więcej znaczył niż rzetelny Polak. Dlatego dziś drzwi się przymykają i jeśli ktoś nie zdąży wyjechać po prostu zostanie tu niewolnikiem na zawsze.
Pamiętam jak dziś: Chodziłem do 8 klasy SP, nauczyciel od j. polskiego zaprosił Nas do swojego mieszkania i włączył film VIDEO, bajkę pod tytułem "Folwark Zwierzęcy" - dodam, że był to rok '89 a film nawet w formie bajki był zakazany, dodatkowo zrobił nam odpowiedni wykład w tym zakresie. Historia zatoczyła koło i dziś też jestem Koniem w tym folwarku.
Co do Korporacji: Tutaj należy raczej spojrzeć na różne style zarządzania. Nie spotkałem/Nie słyszałem w swoim życiu Managera pochodzącego z zagranicy by miał mniej szacunku do pracowników niż Manager wywodzący się z Polski, raczej zawsze na odwrót. Brak szacunku to domena polskich Zarządzających korporacją.
zobacz wątek
