Re: chce mi się wyć....matka szuka pracy...taaaa
Idąc tym tokiem myślenia to kobieta w ogóle nie powinna pracować... Młoda zaraz wyjdzie za mąż i będą dzieci, ta co ma małe dzieci to też słabo bo zwolnienia a taka, która ma dzieci odchowane robi...
rozwiń
Idąc tym tokiem myślenia to kobieta w ogóle nie powinna pracować... Młoda zaraz wyjdzie za mąż i będą dzieci, ta co ma małe dzieci to też słabo bo zwolnienia a taka, która ma dzieci odchowane robi się za stara! Paranoja! Takie sytuacje jak ta którą opisałaś powinny być nagłaśniane. Firma, która wprost na rozmowie kwalifikacyjnej dyskryminuję Cię tylko dlatego, że masz dzieci powinna o sobie przeczytać i gęsto się tłumaczyć. Należy takim pracodawcom robić czarny PR a narzędzi do tego mamy mnóstwo. Powinnaś podać info jaki to pracodawca, opisać na FB przebieg rozmowy ku przestrodze innych. Jak kilka takich wpisów się pojawi to od razu zaczną uważać co mówią.
Prawdą jednak jest, że poważna firma nigdy by sobie na taki komentarz nie pozwoliła a taki HR-owiec od razu straciłby pracę lub otrzymał naganę.
Powodzenia w szukaniu pracy. Na pewno w końcu się uda.
zobacz wątek
