Re: hotel nadmorski gdynia
"Przychodząc do pracy przecież dokładnie wiesz ile zarobisz" - nie do końca co innego było na rozmowie kwalifikacyjnej "jak się sprawdzisz będzie więcej" a co innego w rzeczywistości.
...
rozwiń
"Przychodząc do pracy przecież dokładnie wiesz ile zarobisz" - nie do końca co innego było na rozmowie kwalifikacyjnej "jak się sprawdzisz będzie więcej" a co innego w rzeczywistości.
"cokolwiek p. Dyrektor robi dla firmy, chce dobrze" skwituję to krótko dobrymi chęciami jest piekło wybrukowane!
"Nikt nie ukrywa zarobków jakie będziesz mieć, nie rozumiem po co twe żale?" NIE O ZAROBKACH PISZĘ TYLKO O ATMOSFERZE W PRACY!!!
"ale bez wsparcia pracowników i ich kierowników nie ma większych szans, to każdy pracujący w HN powinien zrozumieć" aby mieć wsparcie w pracownikach i kierownikach trzeba ich mieć na stałe a nie krótka chwilę! - to chyba też każdy rozumie kto zarządza kapitałem ludzkim
"To dobrze, że słabi tak jak ty szukają nowej pracy, ułatwią tylko pani Sylwii reorganizację( i jej nowemu Kierownikowi Sali)" SŁABI ?!?!?! mogę tu wpisać długą listę naprawdę dobrych pracowników jacy odeszli i tych co już szukają innej pracy i to zarówno kierowników jak i szeregowych pracowników i bardzo krótką listę tych co myślą o związaniu się na stałe z HN.
zobacz wątek
