Widok
Ludzie, uczcie się języków obcych najpierw, a potem jedźcie do pracy zagranicznej!!!! Dlaczego korzystacie z polskich pośredników?! No tak, nie znacie angielskiego/niemieckiego...
Z polskim pośrednikiem jest takie ryzyko:
- zatrudnią Was na polską umowę i może i jakieś tam ubezp. odprowadzą, ale w Polsce, za granicą odciągną od tego tylko podatek
- gdy się kontrakt skończy lub Was zwolnią, ew. przysługuje Was polski zasiłek, nie niemiecki czy angielski!
- żeby należał się zasiłek dla bezrobotnych, na dzieci, dopłaty do minimum socjalnego czy korzystanie z opieki medycznej - musicie mieć umowę o pracę zawartą w zagranicznej firmie, a nie w polskiej!
- jak pracodawca płaci składki zagraniczne, macie takie same prawa jak lokalny pracownik, jak składki płacą za Was w Polsce, gdy zachorujesz np. w Niemczech możesz iść do lekarza z EKUZ w nagłym przypadku, ale nie możesz się tam na stałe leczyć (do tego trzeba niem. ubezp.)
- zagraniczny pracodawca wypłaca wynagrodzenie, a jeśli są spory o cokolwiek macie jako pracownik przewagę, bo tam organa kontroli funkcjonują lepiej
- co do wynagrodzenia, w Niemczech firmy mają taryfy płac i na tym samym stanowisku nie możecie dostać pensji "na widzimisie" szefa
Jak chcecie narażać się na oszukańczych pośredników polskich, proszę bardzo! Uczcie się języków, bez tego nie ma wiele. I nic nie ma darmo, trzeba zainwestować w naukę, by potem to zaprocentowało!
Z polskim pośrednikiem jest takie ryzyko:
- zatrudnią Was na polską umowę i może i jakieś tam ubezp. odprowadzą, ale w Polsce, za granicą odciągną od tego tylko podatek
- gdy się kontrakt skończy lub Was zwolnią, ew. przysługuje Was polski zasiłek, nie niemiecki czy angielski!
- żeby należał się zasiłek dla bezrobotnych, na dzieci, dopłaty do minimum socjalnego czy korzystanie z opieki medycznej - musicie mieć umowę o pracę zawartą w zagranicznej firmie, a nie w polskiej!
- jak pracodawca płaci składki zagraniczne, macie takie same prawa jak lokalny pracownik, jak składki płacą za Was w Polsce, gdy zachorujesz np. w Niemczech możesz iść do lekarza z EKUZ w nagłym przypadku, ale nie możesz się tam na stałe leczyć (do tego trzeba niem. ubezp.)
- zagraniczny pracodawca wypłaca wynagrodzenie, a jeśli są spory o cokolwiek macie jako pracownik przewagę, bo tam organa kontroli funkcjonują lepiej
- co do wynagrodzenia, w Niemczech firmy mają taryfy płac i na tym samym stanowisku nie możecie dostać pensji "na widzimisie" szefa
Jak chcecie narażać się na oszukańczych pośredników polskich, proszę bardzo! Uczcie się języków, bez tego nie ma wiele. I nic nie ma darmo, trzeba zainwestować w naukę, by potem to zaprocentowało!
To ja ci powiem kolego ze jak czytam twojej wypowiedzi i innych to ktorzy sa za ta praca w porcie to smiac mi sie chce.Jak zadowala cie 700E na miesiac to jestes kotem.Ja za takie siano bym z kanapy nie wstal bo do pracy za granice sie jedzie zeby zarobic a nie zapie....ać za grosze i odmawiac sobie jak napisales "alkohol i inne uzywki"!Dla mnie jestes zwykłą fają która nie ma miejsca w kraju i z musu pracuje w porcie bo niczego innego nie umiesz pajacu!