Forum
Nowy temat
Widok

TWORZYMY LISTĘ!

zgłoś do moderacji post 2668369
~lol 164.127.186.*
(14 lat temu) 23 stycznia 2012 o 12:14
listę pracodawców którzy:

A: wstawiają wciąż nowe ogłoszenia na to samo stanowisko!
B: macie złe doświadczenia z pracy u takiego pracodawcy, np. nie płaci, zła atmosfera pracy itp.

A: Zappio, Plichta (moi rekordziści!) :P obie firmy szukają wciąż recepcjonistek - mile widziane opinie dot. pracy w tych firmach :)

B: Marella (salon w CH GB) do dziś czekam na umowę zlecenie za przepracowany okres, w trakcie mojej krótkiej pracy przewinęło się 4 pracowników, nie polecam
popieram tę opinię 10 nie zgadzam się z tą opinią 3
zgłoś do moderacji post 9772007
~Kasia 217.172.229.*
(11 lat temu) 31 sierpnia 2014 o 01:34
Hotel Nadmorski - Hadex
śmieszne zarobki
brak umowy o prace
popieram tę opinię 3 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 8579148
~krzych 89.69.205.*
(12 lat temu) 19 sierpnia 2013 o 22:02
czy mowa o kierowniczce Grażynie?
popieram tę opinię 1 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 8562948
~Art 95.158.104.*
(12 lat temu) 14 sierpnia 2013 o 23:32
Askar,nie placą,żucają byle gdzie byle dziury zapchac
popieram tę opinię 6 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 8534298
~( . )( . ) 31.11.214.*
(12 lat temu) 6 sierpnia 2013 o 13:51
A za te dwa dni próbne ile zapłacili?
popieram tę opinię 2 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 8530367
~slonko 77.253.20.*
(12 lat temu) 5 sierpnia 2013 o 10:48
TransBud Reda ciągle szukają pracownika biurowego byłam na dwóch dniach próbnych zadzwonili że chcą mnie zatrudnić potem wstawili nowe ogłoszenie i już nie zadzwonili :)
popieram tę opinię 2 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 8151938
~ermilka 46.186.70.*
(13 lat temu) 16 kwietnia 2013 o 12:15
http://www.nuzle.pl/ramka/?h=qnBCDVsHz0854j9BYKzeWu8pzEHrNFedo8Vve9fi12g=

Znowu Pani Magdalena, tym razem nowy e-mail, wciąż ta sama śpiewka: absolwentka, inteligentna, opiekunka do dziecka lub sprzedawca kosmetyków
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 7991783
~pracownik 193.106.77.*
(13 lat temu) 2 marca 2013 o 20:18
Sąd rejonowy w sopocie wydział cywilny - od lipca 14 osob do wymiany, stuknięta kierowniczka.
popieram tę opinię 3 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 7966999
~an 89.71.40.*
(13 lat temu) 24 lutego 2013 o 14:40
Prima Moda -sprzedawca
Inglot
popieram tę opinię 2 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 7966757
~LOL 95.50.188.*
(13 lat temu) 24 lutego 2013 o 13:07
~~ Hotel Renusz Sobieszewo - chamskie traktowanie pracowników, ciagłe zmiany na recepji

~~ Transcom - korporacja - słabe zarobki, nerwy na maksa .

~~ Villa Akme Gdańsk - 16 godzinne zmiany, szefowie czepiajacy sie o wszystko

Ale wszystko zależy od Ciebie:)
popieram tę opinię 8 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 7911273
~~ja 85.237.168.*
(13 lat temu) 8 lutego 2013 o 12:59
cukiernia sowa w Gdańsku, ciągle rotacja pracowników(były pracownik)
popieram tę opinię 2 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 7911089
~lika 81.190.127.*
(13 lat temu) 8 lutego 2013 o 12:28
w Vinotti pracownik musi wyorbić normę sprzedaży, jeśli tego nie zrobi jest zwalniany. Meble tej firmy są wysokiej jakości ale drogie dlatego grupa klientów nie jest zbyt bogata i pracownik musi miec duży dar przekonania zeby sprzedać produkt.

Sama osobiście byłam świadkiem gdzie weszłam do salonu i mimo spędzonych 20 min nikt z obsługi się nie zaintersował klientem i został zwolniony bo był na okresie próbnym.

Poza tym zeby sprzedać produkt trzeba go znać, Vinotti ma bogatą ofertę i dużo trzeba się nauczyć zanim podejmie się pracę.

Jeśli ktoś ma chęci i chce pracować w takiej firmie to będzie zadowolony tylko musi dac na początku dużo od siebie.
A awans w tej firmie to nie problem i wynagrodzenie również jest adekwatne do ilości obowiązków. :))
popieram tę opinię 4 nie zgadzam się z tą opinią 1
zgłoś do moderacji post 7873597
~ona 81.219.82.*
(13 lat temu) 29 stycznia 2013 o 11:50
Często pojawia się też ogłoszenie pracy charakterze ekspedientki:

"Zatrudnię ekspedientkę z aktualną książeczką sanepidowską do sklepu monopolowego. Praca zmianowa od poniedziałku do piątku oraz co drugi weekend. CV ze zdjęciem proszę przesyłać na adres rafalgdansk33@wp.pl"
popieram tę opinię 2 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 7871436
~mam 81.190.101.*
(13 lat temu) 28 stycznia 2013 o 19:51
INFOS - pracownik ds. monitoringu płatności (chyba tak to nazywają)
restauracja Shanghai - kelnerka
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 7870756
~Pech 188.252.26.*
(13 lat temu) 28 stycznia 2013 o 16:50
Rynek pracy pozwala w tej chwili na to, by nie szanować pracownika i wykorzystywać go do maximum. Obiecuje się dobrą pensję i umowę po okresie próbnym, w czasie którego zleca się obowiązki jak dla trzech osób, człowiek zapi****** aby się wykazać zaangażowaniem, po czym po 3 miesiącach otrzymuje podziękowanie z wypowiedzeniem bo juz swoje osioł zrobił i można szukać kolejnego frajera za 1200zł który będzie robił na 2 etaty w nadziei na lepszą przyszłość. Sposób na tanią siłę roboczą, ale gdzie tu znaleźć odrobinę szacunku do drugiego człowieka? Kiedy w końcu pracodawcy w tym kraju zrozumieją, że dobry pracownik to nie zło konieczne a kluczowa wartość dla firmy?
popieram tę opinię 12 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 7649551
~ermika 46.186.70.*
(13 lat temu) 27 listopada 2012 o 14:07
Bardzo często pojawia się ogłoszenie P.Magdaleny Grabary dotyczące pracy w firmie kosmetycznej oraz opiekunki do dziecka
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 7649304
~zdrowy rozsądek 83.20.0.*
(13 lat temu) 27 listopada 2012 o 13:23
Oczywiście. Powinno być oddzielne stanowisko pracy, zwłaszcza jeśli opis stanowiska nie uwzględniał tych obowiązków.
popieram tę opinię 3 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 7649221
~ona 81.219.82.*
(13 lat temu) 27 listopada 2012 o 13:05
Odradzam hotel ORLE w Sobieszewie.
Mój facet tam pracował 3 miesiące jako palacz- konserwator. Traktowanie pracownika jak niewolnika i dorzucanie roboty, która powinna być wykonywana przez kogoś innego moim zdaniem (np. sprzątanie po ognisku w lesie). Myślę, że na stanowisku palacz-konserwator prace typu właśnie sprzątanie- po imprezce prezesów hotelu- w lesie, czy noszenie chleba do kuchni chyba powinien ktoś inny wykonywać..?
popieram tę opinię 5 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 7647565
~wOJTEK 83.144.79.*
(13 lat temu) 27 listopada 2012 o 01:45
Hostel Zappio zgadzam się NIE DAJĄ UMOWY, NIE PŁACĄ NADGODZIN,
popieram tę opinię 2 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 7511385
~AS 212.109.160.*
(13 lat temu) 23 października 2012 o 12:50
M-bruk,właściciel to klasyczny przyklad niereformowalnego ....Siedziba w W.-Kochanowskiego 5.Unikać jak ognia!
popieram tę opinię 2 nie zgadzam się z tą opinią 0
zgłoś do moderacji post 7511262
~Wiesław 83.11.223.*
(13 lat temu) 23 października 2012 o 12:22
A: http://ogloszenia.trojmiasto.pl/praca-zatrudnie/kierowca-kat-c-badania-ogl5726515.html
Robert "Wolf" żadnej umowy nie daje, nie dba o formalności, dokumenty, dostarczanie wymaganych dokumentów kierowcom. Płaci na czas(podobno).
popieram tę opinię 2 nie zgadzam się z tą opinią 0
do góry