Widok
To półprawda. Dopuszcza się różnice w wynagrodzeniu pracowników zatrudnionych na tym samym stanowisku, ale różniących się stażem pracy. chodzi o to, że pracownik tymczasowy nie może zarabiać mniej, niż osoba, która rozpoczęłaby także rozpoczęłaby pracę. będąc jednak zatrudnioną bezpośrednio przez klienta agencji.
A jak jesteś pracownikiem Agencji to idziesz potem do sądu pracy o wyrównanie świadczeń, bo według prawa nie można zarabiać mniej niz inni pracownicy na tej samej pozycji.
Mało ludzi o tym wie i jakby wreszcie zaczęli walczyć o swoje skończyłby się ten 3 świat przez agencje pracy tymczasowej
Chcieli wydymać Freda ale to Fred wydyma ich :)
Mało ludzi o tym wie i jakby wreszcie zaczęli walczyć o swoje skończyłby się ten 3 świat przez agencje pracy tymczasowej
Chcieli wydymać Freda ale to Fred wydyma ich :)