Widok
Urlop niani
Dziewczyny,
Czy płacicie pensje niani podczas urlopu?
Pozdrawiam
Czy płacicie pensje niani podczas urlopu?
Pozdrawiam
0
2
Niania ma urlop czy pracodawca?
4
2
Nie placimy.
1
5
Obydwa przypadki ;)
0
0
płacimy
8
1
A umowa z niania jest podpisana, czy nie?
1
2
A dlaczego mialaby nie dostac? Nie dosc,ze nianie malo zarabiaja, nie maja umowy to jeszcze za urlop nie placic? Wy idac do pracy macie zaplacone za urlop i za zwolnienie lekarskie. Niania tez chce za cos zyc.
12
8
~mamma, ale Ty chyba mowisz o tych, ktore pracuja na umowe o prace, zgadza sie? Jesli tak, to tez bym placila - tak, jak w kazdej firmie. Jesli mowimy o pracy na czarno, to chyba nie.
Najlepiej chyba, kiedy niani placi sie za godziny opieki.
Najlepiej chyba, kiedy niani placi sie za godziny opieki.
5
9
płacimy
6
1
Skoro ty idziesz na urlop ,a niania musi go sobie zrobić to powinnaś zapłacić za czas przestoju.I nieważne legalna /nie legalna praca.
Za takie rzeczy się płaci. Przecież jak niania ma wolne ,bo choruje,
musi wyjechać ty jej nie płacisz. Ta opcja działa w dwie strony.
Za takie rzeczy się płaci. Przecież jak niania ma wolne ,bo choruje,
musi wyjechać ty jej nie płacisz. Ta opcja działa w dwie strony.
17
2
@andzia a co ma za znaczenie czy praca legalna czy nie?
Idziesz na urlop ,niania ma postojowe.
Nie z jej winy nie świadczy usługi opieki.
Kiedy ona potrzebuje wolnego, ty jej nie płacisz.
Zasada działa w obie strony,
Idziesz na urlop ,niania ma postojowe.
Nie z jej winy nie świadczy usługi opieki.
Kiedy ona potrzebuje wolnego, ty jej nie płacisz.
Zasada działa w obie strony,
8
1
gdy nasza niania miała urlop zawsze płaciliśmy.
5
0
A dla mnie nie ma znaczenia czy z mojej winy czy niania prosi o wolne..tak jak w pracy masz xxx dni do wykorzystania na własne potrzeby i pracodawca Ci płaci! Ja zupełnie nie rozumie takiego zachowania...ciekawe ile z Was poszłoby do pracodawcy i powiedziało "muszę wziąć 3 dni wolnego na załatwienie spraw ale spokojnie nie musi mi szef za te dni płacić". Domyślam się, że żadna :/ Pytam więc dlaczego?
8
4
nie rozumiem a nie nie rozumie :)
jak ktoś pracuje na czarno np mój znajomy na budowie, to właśnie tak to wygląda chcesz mieć wolne to ci nie płace :)
nie mówię ze to jest w porządku bo nie jest ale co tu do rozumienia :)
jak ktoś pracuje na czarno np mój znajomy na budowie, to właśnie tak to wygląda chcesz mieć wolne to ci nie płace :)
nie mówię ze to jest w porządku bo nie jest ale co tu do rozumienia :)
6
4
Mądralińska...czepiasz się zwykłej literówki? Zawsze trzeba zabłysnąć...przykre :(
2
8
W pracy też nie jest to oczywista sytuacja. Jak masz umowę stała masz urlop, a jak o dzieło a umowy są różne, to nikt ci za dni wolne czy chorobowe nie płaci.
3
0
Dziewczyny, ja wlasnie o tym mowie. Jesli masz umowe o prace, to wiadomo, ze sie nalezy. Jesli masz o dzielo - placi sie za wykonana usluge.
Moze warto by w takim razie bylo ustalic z taka niania zasady na samym poczatku.
Moze warto by w takim razie bylo ustalic z taka niania zasady na samym poczatku.
4
5
~mamma, jesli to nie jest urlop planowany, to pracodawca nie ma obowiazku Ci go dac. Moze ale nie musi.
Wiec albo mam umowe o prace i wowczas wykorzystuje sobie urlop na żądanie albo musze sie liczyc z tym, ze biore bezplatny. No chyba, ze sie z szefem dogadam. Znajde sobie zastepstwo, wtedy ok.
Pewnie, ze ja tez chcialabym miec wolne i platne ale podpisujac umowe zdawalam sobie sprawe, na jakich to zasadach dziala.
W takich czasach zyjemy więc skad u Ciebie taka postawa roszczeniowa?
Wiec albo mam umowe o prace i wowczas wykorzystuje sobie urlop na żądanie albo musze sie liczyc z tym, ze biore bezplatny. No chyba, ze sie z szefem dogadam. Znajde sobie zastepstwo, wtedy ok.
Pewnie, ze ja tez chcialabym miec wolne i platne ale podpisujac umowe zdawalam sobie sprawe, na jakich to zasadach dziala.
W takich czasach zyjemy więc skad u Ciebie taka postawa roszczeniowa?
1
3
To żadna postawa roszczeniowa.
Skoro się zgodziłaś na podpisanie umowy w takiej formie
to już twoja sprawa.
Sama jestem nianią, mam wolne w określone dni kalendarzowe,
bo ich potrzebuję i nie mogłabym odpowiedzialnie zajmować się
moją podopieczną. W tym roku moi pracodawcy biorą urlop
w terminie który mi w ogóle nie pasuje i wręcz jest niepotrzebny.
Powinnam dostać za ten okres czasu pieniądze, jednak o nie się
nie upomnę gdyż mam inne profity tj. możliwość wyjazdu w każdym
czasie jak potrzebuję szybsza wypłata pieniędzy itd.,Stąd brak zainteresowania zapłatą za urlop
Skoro się zgodziłaś na podpisanie umowy w takiej formie
to już twoja sprawa.
Sama jestem nianią, mam wolne w określone dni kalendarzowe,
bo ich potrzebuję i nie mogłabym odpowiedzialnie zajmować się
moją podopieczną. W tym roku moi pracodawcy biorą urlop
w terminie który mi w ogóle nie pasuje i wręcz jest niepotrzebny.
Powinnam dostać za ten okres czasu pieniądze, jednak o nie się
nie upomnę gdyż mam inne profity tj. możliwość wyjazdu w każdym
czasie jak potrzebuję szybsza wypłata pieniędzy itd.,Stąd brak zainteresowania zapłatą za urlop
5
1
~mama, ale takie sa umowy o prace :) nie ja to sobie wymyslilam. Tez mam wolne w okreslone dni, bo one mi sie naleza. Ale gdybym przyszla do szefa i powiedziala: potrzebuje wolne na np. 3 dni (wczesniej nie planowane), to tak, jak napisalam wczesniej. Powiedzialby: bierz ale zalatw sobie zastepstwo. A jak nie, to musialabym wykorzystac albo urlop na żądanie, a gdybym go juz nie miala, to zacisnac zęby i pracowac.
W Twojej sytuacji to jest kwestia dogadania. Cos za cos. Pewnie gdybys nie miala tych profitow, domagalabys sie o zaplate. No, chyba, ze balabys sie stracic prace.
Odwrocmy teraz sytuacje: same zatrudniacie nianie, nie macie nikogo do opieki poza nia, a Ona przychodzi, ze pilnie potrzebuje wolne na 3 dni. Co robicie? Bo ja musialabym brac wolne z pracy i sama zajac sie dzieckiem. Jak to nie bylo planowane, to nikt by mi za to nie zaplacil. Wiec oczywiscie zgodzilabym sie ale bym niani za to nie zaplacila.
W Twojej sytuacji to jest kwestia dogadania. Cos za cos. Pewnie gdybys nie miala tych profitow, domagalabys sie o zaplate. No, chyba, ze balabys sie stracic prace.
Odwrocmy teraz sytuacje: same zatrudniacie nianie, nie macie nikogo do opieki poza nia, a Ona przychodzi, ze pilnie potrzebuje wolne na 3 dni. Co robicie? Bo ja musialabym brac wolne z pracy i sama zajac sie dzieckiem. Jak to nie bylo planowane, to nikt by mi za to nie zaplacil. Wiec oczywiscie zgodzilabym sie ale bym niani za to nie zaplacila.
2
1